12 mrt. 2019
0 minuten
Robots die te snel en efficiënt zijn, hebben een demoraliserend effect op de werknemers om hen heen. De mensen gaan vervolgens minder hard werken en krijgen een hekel aan de bots. Ook gaan ze hun eigen vaardigheden lager inschatten.
Dat concluderen specialisten in gedragseconomie en robotica uit een onderzoek onder leiding van de Cornell universiteit waarbij ze robots en mensen tegen elkaar lieten strijden voor geldprijzen. "Dit betekent dat het niet altijd goed is om een robot zo efficiënt mogelijk te maken", zegt Guy Hoffman van de Sibley opleiding voor werktuigbouwkunde. "Engineers en managers moeten daarentegen nadenken over de plek waar de robot komt te werken en het effect dat hij heeft op de mensen in zijn omgeving."
Anderen lazen ook
